Experiencia del empleado: clave para transformar la gestión IT en la era digital
¿Cómo pueden las organizaciones aprovechar la tecnología para mejorar el bienestar y la productividad de sus equipos?
¿Cómo pueden las organizaciones aprovechar la tecnología para mejorar el bienestar y la productividad de sus equipos?
En un entorno laboral cada vez más competitivo, la experiencia del empleado se ha convertido en un factor estratégico para impulsar la productividad, retener el talento y consolidar una cultura organizativa sólida. Integrar la tecnología adecuada en sus procesos internos no solo optimiza su eficiencia, sino que también fortalecen la motivación y el compromiso de sus equipos.
Tradicionalmente, los esfuerzos digitales se han centrado en mejorar la experiencia del cliente. Sin embargo, hoy sabemos que ofrecer una experiencia digital fluida y personalizada al empleado es igual de crucial para el éxito empresarial.
Un entorno de trabajo con herramientas tecnológicas ágiles, intuitivas y funcionales permite a los colaboradores:
Por otro lado, la falta de digitalización o una infraestructura obsoleta en el departamento IT genera frustración, ralentiza procesos y puede aumentar la rotación de personal.
Datos recientes muestran una clara correlación entre tecnología y satisfacción profesional:
Invertir en la experiencia digital del empleado no es una opción. Es una necesidad estratégica
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El crecimiento del trabajo remoto e híbrido ha multiplicado los desafíos del área de IT. Entre ellos:
Para superar estos desafíos, los líderes deben adoptar soluciones flexibles que combinen eficiencia operativa con un enfoque centrado en las personas, garantizando que la tecnología acompañe y potencie la productividad, sin sacrificar la personalización del soporte.
En los últimos años, el rol de los equipos de tecnología y operaciones ha tenido una importante evolución. Ahora el departamento IT lidera iniciativas clave para optimizar la experiencia de sus colaboradores a través de:
✅ Aceleración de procesos con automatización de flujos de trabajo.
✅ Ofrecer autonomía a los empleados con un portal de autoservicio intuitivo.
✅ Prevé incidencias gracias a una gestión basada en inteligencia artificial.
El software ITSM de Freshworks, está diseñado para llevar la gestión IT al siguiente nivel y ofrecer una experiencia del empleado superior. Entre sus funcionalidades destacadas se encuentran:
✅ Automatización de flujos de trabajo.
✅ Portal de autoservicio intuitivo.
✅ Gestión de incidencias basada en IA.
✅ Analítica avanzada para optimización continua.
La inteligencia artificial de Freshworks, Freddy AI, complementa el trabajo del equipo IT ofreciendo:
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Es la percepción que tienen los empleados sobre las herramientas digitales y procesos tecnológicos que utilizan en su día a día laboral.
Al ofrecer soporte rápido, procesos automatizados y autoservicio, el área de IT reduce fricciones y facilita el trabajo diario.
Freddy AI anticipa problemas, automatiza respuestas y libera al equipo IT de tareas repetitivas, mejorando la calidad del soporte y ofreciendo una experiencia del empleado más fluida.
Sí. Freshservice es escalable y adaptable a empresas de distintos tamaños, permitiendo una gestión eficiente del soporte IT desde el primer momento.
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